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18 mai 2017

Compte rendu de la CAPD 1ère phase du mouvement du 18 mai 2017

805 collègues ont participé au mouvement. 304 ont obtenu une mutation. Il reste environ 300 collègues non affectés qui passeront à la phase d’ajustement.

Si vous participez à la phase d’ajustement, nous pouvons vous indiquer votre rang au barème dans la liste des collègues restant à nommer. N’hésitez pas à appeler la section au 02 97 21 03 41.

La 2ème phase aura lieu les 22, 23 juin et sans doute 26 juin.

Il reste une quarantaine de postes vacants à l’issue de la 1ère phase.

- 12 directions : Kerfourn (1 cl), Loyat (2cl), Néant / Yvel (2cl), Port Louis élem (3cl), Séglien (3cl), Langonnet (4cl), Saint Dolay (5cl), Saint Jean La Poterie (5cl), Lanester Joliot Curie élem (7cl), Allaire (8cl), Lorient Nouvelle-Ville élem (8cl), Languidic Brassens (13cl).

- 8 postes de maîtres-formateurs : 1 poste à Jean Moulin Vannes, 4 postes à Calmette Vannes, 1 poste au Bono, 1 poste à Brassens Languidic, 1 poste à Brech Pont Douar.

- 5 postes de BD : 4 à Pontivy, 1 BD ASH

- 3 postes bilingues : Vannes Cliscouët élem, Sarzeau Marie Le Franc et Saint Avé Julie Daubier

- 1 poste "dispositif moins de 3 ans " Quiberon Jules Ferry

- Maîtres supplémentaires : 1 poste à Guer Schoelcher et 1 poste à Vannes Cliscouët élem

- 9 postes ASH : 1 poste Pontivy IME, 5 postes de psychologues scolaires, 1 poste MDPH Vannes, 1 enseignant référent Ploërmel, 1 poste RASED E Le Faouët.

Lors de la seconde phase, seront attribués les postes restés vacants à l’issue de la 1ère phase, les postes provisoirement libérés par des collègues en formation ASH et les postes fractionnés composés par les IEN.

Un appel à candidatures va être fait dans les prochains jours sur les postes de direction, ASH, spécialisés et à compétences particulières restant vacants. Les candidatures seront à renvoyer à la DIPER. Cet appel à candidatures sera sans doute ouvert à tous les collègues, déjà affectés ou sans poste. Les collègues seront départagés en fonction de l’inscription ou non sur la liste d’aptitude direction d’école, de la spécialisation puis du barème.

Pour un suivi efficace de votre dossier, envoyez-nous les doubles de vos candidatures pour que nous puissions suivre votre dossier.

 

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